從6000家企業(yè)中脫穎而出，三棵樹連續(xù)五年獲得“人力資源管理杰出獎(jiǎng)”！

2021年9月，由國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)前程無(wú)憂發(fā)起的2022人力資源管理杰出獎(jiǎng)，以“張弛有度 競(jìng)合共贏”為主題再度啟航。通過(guò)對(duì)參選企業(yè)在人力資源戰(zhàn)略、數(shù)字化轉(zhuǎn)型、人才招聘、培訓(xùn)發(fā)展、薪酬福利、員工關(guān)懷、雇主品牌與社會(huì)責(zé)任等方面的考量，最終遴選出代表中國(guó)人力資源行業(yè)的最佳實(shí)踐。三棵樹憑借一如既往的卓越表現(xiàn)，再次榮登2022人力資源管理杰出獎(jiǎng)榜單。

員工數(shù)首超萬(wàn)人，稀缺平臺(tái)吸引精英加盟

2021年，三棵樹員工人數(shù)首次突破10000人，正式邁入萬(wàn)人企業(yè)之列。

自2002年創(chuàng)立以來(lái)，三棵樹始終將人才視為企業(yè)第一資源，堅(jiān)持打造高度認(rèn)同企業(yè)文化的經(jīng)營(yíng)性精英人才梯隊(duì)，發(fā)動(dòng)“人才引擎”推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。在20年的發(fā)展歷程中，三棵樹不斷快速成長(zhǎng)，成為北京2022年冬奧會(huì)和冬殘奧會(huì)官方涂料獨(dú)家供應(yīng)商。作為大國(guó)品牌高端涂料引領(lǐng)者，三棵樹擁有行業(yè)稀缺的品牌資源和創(chuàng)業(yè)平臺(tái)，吸引了大量精英人才加盟，干部和員工隊(duì)伍走向年輕化、高學(xué)歷化，員工隊(duì)伍素養(yǎng)和戰(zhàn)斗力大幅提升。

積極推動(dòng)數(shù)字化，為員工打造廣闊發(fā)展平臺(tái)

在人才引進(jìn)方面，三棵樹積極推動(dòng)人力資源數(shù)字化轉(zhuǎn)型，引進(jìn)專家型人才，升級(jí)招聘系統(tǒng)，提高招聘效能。

在人才發(fā)展方面，三棵樹秉承“培訓(xùn)是最大的福利，成長(zhǎng)是最好的待遇”的理念，借助六大培養(yǎng)機(jī)制、新員工百日成才計(jì)劃、職業(yè)發(fā)展雙通道等創(chuàng)新人才培養(yǎng)管理體系，為企業(yè)員工提供“沒(méi)有天花板、沒(méi)有邊界”的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。

三棵樹還成立了專門負(fù)責(zé)員工學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)的部門，全方位、全覆蓋的為員工提供賦能支持，并根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略需要開(kāi)發(fā)出“千人千面”的學(xué)習(xí)服務(wù)平臺(tái)，做到為員工個(gè)性化、量身定制成長(zhǎng)計(jì)劃，從而達(dá)到賦能員工、賦能業(yè)務(wù)與賦能組織的動(dòng)態(tài)平衡。

與奮斗者共享，打造無(wú)憂環(huán)境

三棵樹建立了一套“道法自然”生態(tài)文化體系，始終踐行“與奮斗者共享”的核心價(jià)值觀，通過(guò)股權(quán)激勵(lì)、員工持股計(jì)劃等“共創(chuàng)共享”的長(zhǎng)效激勵(lì)機(jī)制，塑造奮斗者品格。此外，三棵樹為企業(yè)員工提供了37項(xiàng)福利保障，全方位為奮斗者考慮，打造無(wú)憂生活、快樂(lè)拼搏的工作環(huán)境。三棵樹視員工為家人，通過(guò)360°“慈母般關(guān)懷”的呵護(hù)體系詮釋了幸福企業(yè)的定義。

深耕雇主品牌，賦能企業(yè)發(fā)展

近幾年來(lái)，面對(duì)復(fù)雜多變的外部環(huán)境，三棵樹堅(jiān)持深耕雇主品牌建設(shè)，特別是在疫情期間，堅(jiān)持不裁員、不減薪，積極響應(yīng)國(guó)家“保穩(wěn)定促就業(yè)”號(hào)召，肩負(fù)起社會(huì)責(zé)任，展現(xiàn)企業(yè)擔(dān)當(dāng)。
與此同時(shí)，三棵樹順應(yīng)數(shù)字化時(shí)代潮流，推動(dòng)企業(yè)人力資源數(shù)字化升級(jí)，提升組織戰(zhàn)斗力，迎接變幻莫測(cè)的挑戰(zhàn)，賦能企業(yè)發(fā)展。

今年，位于莆田總部、投入數(shù)億元的菁英大樓將投入使用，總部還將建設(shè)人才培訓(xùn)基地，上海虹涇辦公大樓啟動(dòng)施工。三棵樹不斷打造更好的人才工作生活環(huán)境，讓奮斗者無(wú)憂奮斗，吸引更多人才。在這個(gè)稀缺的創(chuàng)業(yè)平臺(tái)上，只要有能力、有意愿、有潛力、有貢獻(xiàn)，就一定能在三棵樹大有作為！

未來(lái)，三棵樹將持續(xù)推動(dòng)人力資源管理創(chuàng)新，培育精英人才隊(duì)伍，打造自驅(qū)型組織，提升人均效能，構(gòu)建員工有能力、有意愿、有條件干成事業(yè)的發(fā)展平臺(tái)，助力公司高質(zhì)量高速發(fā)展。